Projektmanager Digitalisierung (m/w/d)

Digitalisierung. Innovation. Zukunft. Als Projektmanager Digitalisierung (m/w/d) bei SPITZKE treiben Sie unsere digitale Transformation aktiv voran und gestalten moderne Prozesse sowie zukunftsweisende Systemlandschaften. Sie entwickeln innovative digitale Lösungen, begleiten deren Einführung und schaffen gemeinsam mit den Fachbereichen nachhaltige Mehrwerte für unsere Unternehmensgruppe. Dabei bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Projekte mit viel Gestaltungsspielraum sowie eine durch Teamgeist und Zusammenhalt geprägte Unternehmenskultur.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Projektmanager Digitalisierung (m/w/d) im GVZ Berlin Süd in Großbeeren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie begeistert

• Weiterentwicklung: Kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme & Konzeption und Einführung neuer digitaler Lösungen
• Konzeption: Eigenständige Planung und Konzeption prozess- und systemtechnischer Anforderungen
• Analyse: Durchführung von Anforderungs- und Anbietervergleichen zur fundierten Entscheidungsfindung für neue Digitalisierungsprojekte
• Implementierung: Planung und Durchführung von Systemtests und Rollouts sowie Erstellung von Dokumentationen zur Qualitätssicherung
• Projektsteuerung: Planung, Durchführung und Moderation von Projektterminen sowie Koordination der Zusammenarbeit zwischen der Unternehmensgruppe SPITZKE und externen Dienstleistern

Was uns begeistert

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement
• Methodenkompetenz: Sicherer Umgang mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
• Innovation: Erste praktische Erfahrungen bei der Einführung und Begleitung von KI-gestützten Lösungen oder Digitalisierungsprojekten
• Eigenverantwortung: Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Analytik: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationsgeschick sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.

Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.900 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.
• Mitarbeitendenberatung : Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
• Weiterbildungen & Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.
• Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
• Digitalisierung : Die digitale Transformation ist für uns so spannend und bedeutend wie kaum ein anderes Projekt. Gestalten Sie zusammen mit uns die Zukunft der Bahninfrastrukturbranche.