Für die Planung und Durchführung unserer komplexen Bahninfrastrukturprojekte ist Ihre Ingenieurskompetenz unverzichtbar.
Als Ingenieur (m/w/d) in der Projektleitung für die elektrotechnische Ausrüstung, operative Umsetzung von unseren Bauvorhaben oder Kalkulation und Nachtragsmanagement – bei uns können Sie sich individuell Ihren Stärken entsprechend entwickeln.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchten gemeinsam mit uns die Mobilität von Morgen gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Was Sie begeistert
Das System Bahn: Fahrweg; Ausrüstung/Elektrotechnik; Schweißtechnik; Baustellensicherung; Logistik und Maschinentechnik sind unsere und Ihre Leidenschaft.
Planung und Durchführung: Mit Ihrer Fachkompetenz planen oder führen Sie Projekte für den Bahnbetrieb wirtschaftlich und nachhaltig durch. Darüber hinaus spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Sicherstellung der technischen Qualität der Infrastrukturprojekte.
Zusammenarbeit: Sie koordinieren die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eigenständig und in Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen (m/w/d).
Menschen: Die Arbeit bei SPITZKE ist geprägt durch Teamgeist und Zusammenhalt – Als echtes Team stehen wir füreinander ein und kümmern uns darum, dass sich bei uns jeder individuell entwickeln kann.
Führungskultur (für Leitung): Mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen führen Sie Ihr Team zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte. Sie prägen mit Ihrer Begeisterung und Ihren Werten unsere Unternehmenskultur.
Was uns begeistert
Qualifikation: Sie haben Ihr Studium im Bereich des Bauingenieurwesens/ der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich absolviert und können idealerweise auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der Planung oder Umsetzung von Bahninfrastruktur Projekten zurückblicken.
Kompetenz: Sie verfügen über Erfahrungen in der Planung, Durchführung und/oder Vor- sowie Nachbereitung von Bahninfrastrukturprojekten und bringen eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit.
Arbeitsweise: Um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten, stehen Sie im stetigen Austausch mit allen Projektbeteiligten. Mit Ihrer ausgezeichneten Kommunikations- und Organisationsfähigkeit stellen Sie die Zufriedenheit unserer Kunden sowie die bestmöglichen Ergebnisse unserer Projekte sicher.
Enthusiasmus: Sie arbeiten analytisch und sorgfältig und setzen Ihre Erfahrungen in pragmatischen Lösungen um. Des Weiteren überzeugen Sie uns mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und dem damit einhergehenden Engagement.
SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 16 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/Elektrotechnik, Großprojekte/Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Vorteile bei SPITZKE
Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.
Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind.
Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.
Mitarbeitendenberatung : Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
SPITZKE FONDS e. V. : Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
Vorteile bei SPITZKE
Sicherer Arbeitsplatz
1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.
Teamwork
Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.
Mitarbeitendenberatung
Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
SPITZKE FONDS e. V.
Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
Individuelle Förderung
Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gemeinsam schaffen wir Verbindungen.
Ihr Kontakt
Personalgewinnung
SPITZKE SE
GVZ Berlin Süd
Märkische Allee 39/41
14979 Großbeeren
Telefon: +49 33701 901-20456
TAGE DER OFFENEN TÜR // AZUBI-TAGE 2025
Wir laden alle Interessierten herzlich ein, sich über die vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten und Jobprofile innerhalb der Unternehmensgruppe SPITZKE zu informieren. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen und einen regen Austausch.
Wann? 18. Januar bis 15. März Wo? an 8 Standorten in Deutschland