Fuhrparkmanager (m/​w/​d)

Planung, Kontrolle und Optimierung der Abläufe sind bei einem Fuhrpark mit rund 1.100 Fahrzeugen (PKW und LKW) unabdingbar. Wir suchen einen Fuhrparkmanager (m/​w/​d) zur Unterstützung unseres Teams in Großbeeren. Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Perfekt – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Was Sie begeistert

• Schadensmangement: Als Fuhrparkmanager (m/​w/​d) übernehmen Sie die Überwachung von Kfz-Schäden und Kostenvoranschlägen in Zusammenarbeit mit der Versicherungsabteilung und externen Gutachtern.
• Mietwagen: Sie verantworten den Prozess für das Anmieten von Mietwagen von der Reservierung bis zur Rechnungsprüfung und haben dabei die Kosten im Blick.
• Ordnungswidrigkeiten: Sie verantworten die Abwicklung von Ordnungswidrigkeiten.
• Tankkarten: Sie verantworten die Bestellung, Sperrung und Weiterleitung der Tankkarten.
• Digitale Fahrzeugakte: Sie übernehmen sämtliche Informationen und Unterlagen in unsere digitale Fahrzeugakte von der Beschaffung bis zum Verkauf sowie die Auswertung von Kfz-Daten und Terminüberwachung. Darüber hinaus sind Sie für die Überwachung der Führerscheinprüfung verantwortlich.
• Kfz-Verkauf: Die Abwicklung des Verkaufsprozesses von Kfz von der Veröffentlichung bis zur Übergabe fällt ebenfalls in Ihren Tätigkeitsbereich.

Was uns begeistert

• Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Kenntnisse im Kfz-Bereich, z. B. als Schlosser (m/​w/​d), Mechaniker (m/​w/​d) oder Service-Berater (m/​w/​d).
• Fähigkeiten: Sie sind sicher im Umgang mit den verschiedenen MS-Office Programmen und haben idealerweise Erfahrung mit spezifischer Fuhrparksoftware – z.B. „fleet+“.
• Kenntnisse: Sie überzeugen uns mit Ihrer Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationstalent.
• Mobilität: Sie besitzen einen PKW-Führerschein.

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.

Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 17 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.
• Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
• Mitarbeitendenberatung : Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
• SPITZKE FONDS e. V. : Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
• Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
• Digitalisierung : Die digitale Transformation ist für uns so spannend und bedeutend wie kaum ein anderes Projekt. Gestalten Sie zusammen mit uns die Zukunft der Bahninfrastrukturbranche.